Qu'est-ce que le Service Civique ?

Le Service Civique est un engagement volontaire au service de l’intérêt général, ouvert à tous les jeunes de 16 à 25 ans, sans conditions de diplôme, indemnisé 573 € par mois. 

Ce dispositif français d'encouragement à l'engagement citoyen et de soutien public a été créé par la loi du 10 mars 2010. Il est entré en vigueur le 13 mai 2010.


I/ Les missions 

• Les missions durent de 6 à 12 mois. Avec un engagement d'au moins 24 heures par semaine (au maximum 48 heures et en moyenne 28 heures). 
  
  
• L'indemnité est de 573 € mensuel : dont 467,34 € par l'État et 106,31 € par l'organisme d'accueil.  L'indemnité versée par l'organisme d'accueil peut être en nature (donc avec des tickets repas, titres de transports, ou autre) ou en espèces.
  
  
• Il est possible d'exercer une mission dans neuf domaines d'activité : culture et loisirs ; développement international et action humanitaire ; éducation pour tous ; environnement ; intervention d'urgence en cas de crise ; mémoire et citoyenneté ; santé ; solidarité ; et sport.
  
  
• Le Volontaire ne doit pas être considéré comme un salarié et ne peut donc pas être indispensable au fonctionnement courant de l'organisme car le Volontaire n'est pas recruté en contrat de travail classique, il s'agit d'une collaboration entre lui et l'organisme. Donc il intervient en complément de l'action des salariés, agents, bénévoles et il est accompagné d'un tuteur. De plus le Volontaire ne doit pas exercer de tâches administratives et logistiques liées au fonctionnement courant de l'organisme. 
  

II/ Les conditions

• Pour être Volontaire, il faut avoir entre 16 et 25 ans et posséder la Nationalité Française, celle d'un état membre de l'Union Européenne ou de l'Espace Économique Européen, ou justifier d'un séjour régulier en France depuis plus d'un an.
  
  
• Si vous avez plus de 25 ans, il existe d'autres formes de volontariat (voir la catégorie du Forum "Autres formes de Volontariat" ou le lien suivant : http://www.service-civique.gouv.fr/page/les-autres-formes-de-volontariat).
  
  
• Ce sont les seules conditions demandées, aucune compétence, qualification, diplôme ou expérience professionnelle ne doit être exigée. 
  

III/ Ce que j'en pense 

• Je pense que le Service Civique peut être un avantage pour tout le monde quelque soit leur situation : les personnes en insertion professionnelle et/ou sociale et les jeunes diplômés n'ayant aucune expérience.
  
  
• Bien que l'indemnité puisse paraître insuffisante pour certaines personnes connaissant une situation difficile, le Service Civique peut s'avérer utile en attendant de trouver un emploi ou lorsque les recherches sont infructueuses.
  
  
• De plus, contrairement à ce que peuvent dire beaucoup de personnes sur le fait que le Service Civique est en fait une alternative pour réduire le taux de chômage, je pense que ça reste un système toujours bon à prendre. 
  
  
• Il pourrait être une sorte de seconde chance pour les personnes qui ont décroché leur scolarité avant d'obtenir leur diplôme, quelque soit leur niveau. Dans la vie professionnelle, il faut toujours commencer par un début et là c'est l'occasion de faire des rencontres nouvelles, d'apprendre de nouvelles choses et de gagner en maturité et responsabilité personnelle. Il faut faire en sorte à ce que l'expérience récoltée soit positive et pour cela il faut que le Volontaire comme l'Organisme qui le recrute y mette du sien. 
  
  
• Dans le Service Civique, il y a le mot "engagement", il s'agit donc d'un échange intéressant entre l'Organisme et le Volontaire pour contribuer aux projets de solidarité de personnes en situation de difficultés ou pour valoriser un objectif. C'est ce qui pourrait donner un sens utile au Volontaire, lui apporter une certaine motivation et lui faire prendre du recul sur ses propres objectifs.